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Marché : Hillary Clinton critique les gros salaires

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WASHINGTON/DES MOINES, Iowa (Reuters) - Hillary Clinton, qui a annoncé dimanche sa candidature à l'investiture démocrate pour l'élection présidentielle de 2016, s'est inquiétée lundi des fortes disparités de rémunération aux Etats-Unis.

Dans un courriel envoyé à ses partisans, elle souligne les difficultés financières que rencontrent beaucoup de familles américaines alors, ajoute-t-elle, "qu'un patron gagne en général 300 fois plus qu'un salarié en moyenne".

Durant ces dernières décennies, les disparités de revenu entre les responsables des grandes entreprises et les salariés se sont creusées de façon spectaculaire aux Etats-Unis.

En 1965, un grand patron gagnait environ 20 fois plus qu'un salarié moyen, selon une étude de l'Economic Policy Institute (EPI), un groupe de réflexion libéral. En 2013, il gagnait près de 300 fois plus.

(Caren Bohan et Amanda Becker, Guy Kerivel pour le service français, édité par Wilfrid Exbrayat)

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